如何提升设计师话语权，需学会透过现象看本质

一、如何提升设计师话语权

1、挖掘深层次需求

（1）设计师一定要记得，不要拿到一个需求就开始做。

（2）要先挖掘一些和这个需求有关系的深层次含义，比如人家要一张图真的只是一张图吗，一定要先仔细把这些问题想清楚，在开始的时候着手去做，这样我们跟别人陈述我们的设计方案的时候可以做到有理有据，不会变成被动的那一方。

2、学会透过现象看本质

（1）作为一个设计师，好的专业能力是基础，而解决问题的能力才是核心。

（2）什么叫做解决问题的能力呢？比如某个餐饮的客户想要更新自己的品牌设计，表面上看他是想更新品牌设计，但是其实本质是由于店铺客流量不行了，所以更应该要解决的问题是产品的问题。

3、用数据来讲道理

（1）在推进设计方案的时候，一定要去做必要的市场调研和数据分析，数据会是一个对设计师有用的武器。

（2）告诉客户：你这样做设计的依据是基于调研数据的基础上，而得到的设计方案，这样在客户看来，可行度是非常高的，也会觉得设计师比较专业和用心。

二、视觉设计师的工资

1、视觉传达设计通常会分成几个就业方向，一个是平面类的设计，例如排版、海报、包装等，像是这个方向的设计一般会在出版机构、印刷公司、广告公司就业或是在其他公司设置的平面设计岗位任职，以长沙为例，像是从事平面设计方向的视觉设计师平均工资在4000-6000之间，刚毕业的学生平均工资3000-4000，视觉设计师的经验能力和工资水平成正比。

2、第二个方向就是UI设计方向的视觉设计师，UI设计这些年对于设计行业来说是比较火的一个职业，供不应求，在一线城市发展的前景会好一些，二三线城市比较难发展。UI设计师的工资相对来说会高一些，平均工资7k-10k，但是需要学习的知识内容较多，难度系数也大一些。

3、还有就是多媒体方向，可以在电视台或者是传媒公司任职视频编辑、广告宣传片策划拍摄等职位，平均工资5k-7k。也可以在教育行业发展，任设计教学或是管理等职位，像是培训机构的视觉设计讲师的工资平均水平是5k-8k，大学任职的老师通常年薪在8-15万之间。